a
b
c
d

Негативный отзыв о компании Мартинес Имидж

Негативный отзыв
Автор: Аноним
Дата: 08.11.2017
Обман с бонусами, нет парковки, неадекватное руководство (этакий погонщик бурлаков, а не лидер команды). Непонятно, то ли дело в головном офисе, то ли на месте баба дурит, но скорее всего "рыба гниет с головы". В КОМПАНИИ БЕШЕНАЯ ТЕКУЧКА!!! Врут, что у них стабильно и люди работают по 20 лет, на самом деле почти все новенькие и за последние несколько месяцев сменилось три или четыре человека. Полный бред, обещают одно, по факту совсем другое, отношение как к быдлу, руководитель как вахтер сидит и контролирует время прихода и ухода поминутно, время потраченное на обед и походы в туалет. Планы филиал еле выполняет, хотя и ставятся очень адекватно, перспектив у этого руководителя точно нет, она ничего не делает для поднятия продаж, функционал ее очень ограничен - не может взять на себя ответственность даже за элементарные вещи. Атмосфера отвратительная. Сначала обманули с испытательным сроком, затем оказалось, что задним числом могут отменить часть бонусов. При расчете ЗП учитывают каждые 20-30 минут отсутствия неважно по какой причине. Больничные не оплачивают, в общем трудовая инспекция по ним плачет. Идите, если хотите перекантоваться на пару месяцев или совсем нет опыта, специалистам уважающим себя и свое время там точно не место. Пишу это только потому что почему то никто до этого не написал и по этой причине я сама вляпалась в это дерьмо.

Комментарии к отзыву

Уважаемые пользователи сайта! Если вы по каким-либо причинам не согласны с отзывами, видите в них ложную информацию или личные данные, которые не должны подлежать разглашению, обращайтесь в службу поддержки сайта. Каждое ваше пожелание будет рассмотрено. Тем не менее, не стоит забывать, что ресурс StudCareer.ru является открытым. Здесь каждый может высказывать своё мнение о той или иной организации. Обратите внимание, что на сайте есть как положительные, так и отрицательные отзывы о работодателях. Если вы решили оставить негативный отзыв о компании, постарайтесь использовать корректные выражения, а не эмоциональные обороты речи. Будьте объективны. Надеемся на понимание, как со стороны работодателей, так и со стороны сотрудников и клиентов организаций.